Is het stimuleren van Flow
mogelijk binnen de huidige onderwijscultuur? Volgens Csikszentmihalyi (1994) is
een van de belangrijkste functies van cultuur de bescherming van de mens tegen
de chaos. Het fungeert als een verdedigingsmechanisme tegen de willekeur van
het leven. Echter, wanneer een cultuur succesvol is, ontstaat het risico op
culturele overmoed.
Ons onderwijssysteem heeft ten
doel leerlingen voor te bereiden op het functioneren in de maatschappij. De
leerlingen moeten hun steentje kunnen bijdragen aan de economie van de toekomst
en een besef van culturele identiteit behouden. De doelen die een leerling moet
kunnen om dit doel te bereiken staan vastgelegd in de zogenaamde kerndoelen.
Deze visie herbergt de vooronderstelling dat om succesvol deel te nemen aan de
maatschappij, er aan bepaalde kwalificaties moet worden voldaan, en de manier
van aanpak is gebaseerd op hoe het onderwijs al meer dan honderd jaar wordt
vormgegeven.
Het is niet meer vanzelfsprekend
dat het doorlopen van het onderwijs, garant staat voor het werk waar je voor
hebt gestudeerd. Daarnaast marginaliseert het onderwijstraject hetgeen de
leerlingen belangrijk aan zichzelf vinden. Volgens Sir Ken Robinson leiden
vooral de kunstvakken, waar de esthetische ervaring voorop staat, hieronder.
Tijdens deze esthetische ervaring, worden de zintuigen optimaal geprikkeld. Het
leidt tot een gevoel van zingeving en geluk.
In ons onderwijssysteem zijn de
toets resultaten leidend. Om erkenning te krijgen, moeten goede cijfers gehaald
worden. Voor sommige mensen werkt dat. Die kunnen hun talenten en kwaliteiten
perfect kwijt in het onderwijsaanbod. Maar veel leerlingen, vallen buiten de
boot.
In feite leren wij leerlingen dat
ze zich moeten motiveren voor het onderwijsaanbod, omdat het belangrijk is om
goede cijfers te halen. Een goed
resultaat halen, leidt tot maatschappelijke erkenning.
Maar in hoeverre leren wij
leerlingen hoe ze zichzelf kunnen ontwikkelen? In hoeverre leren wij leerlingen
hoe ze een zinvol en gelukkig leven kunnen leiden? Leidt deze vorm van
onderwijs onze leerlingen in een zoektocht naar waar hun talenten liggen, waar
hun passies verborgen zijn en waar ze nou net die ene bijzondere bezigheid die
hun leven betekenisvol maakt kunnen vinden?
Het traditionele onderwijs richt
zich meer op specifieke competenties die gebonden zijn aan afgebakende
domeinen. Deze domeinen hebben voor leerlingen meestal alleen betekenis binnen
de schoolcontext (Korthagen, 2005). Wanneer we ‘flow ‘in het onderwijs willen
integreren, is dit een belemmering.
Immers, waarvan iemand in zijn flow raakt, kan zeer verschillen per persoon.
Bovendien is het lastig om van te voren te bepalen wat de uitkomst van de
flow-activiteit gaat worden, en hoe deze meetbaar gemaakt kan worden, passend
binnen de kerndoelen.
De eerste voorwaarde die
Csikszentmihalyi (1996) stelt voor het bereiken van een toestand van flow,
namelijk ‘heldere doelen’ lijkt goed binnen het huidige onderwijssysteem te
passen. Immers, kerndoelen zijn heldere doelstellingen. Kotler (2014) betoogt dat de nadruk bij de
factor ‘heldere doelen’ op het woord helder ligt. Tijdens flow is het
kraakhelder wat de volgende stap is. De prefrontale cortex schakelt uit, en het
onderbewustzijn neemt deze functie over. Cognitieve en emotionele functies,
zoals plannen, sociaal gedrag en impulsbeheersing, worden ‘uitgezet’. Het moge duidelijk zijn dat het lastig is om
in die toestand lastig is om van tevoren bedachte doelstellingen te realiseren.
Om in flow te komen, dient de
leerling allereerst kennis te hebben over de activiteit die hij onderneemt.
Deze kennis moet in het onderbewustzijn aanwezig zijn, zodat het mogelijk wordt
dat het onderbewustzijn de activiteit effectief overneemt. Flow is een toestand
waarin de hersenen enorm effectief opereren, er wordt geen energie verspild aan
overdenkingen, twijfels en andere filters die energie weg van de activiteit
halen.
Dat brengt ons bij de vraag:
kunnen we flow in het onderwijs integreren? Ik denk van wel. Flow kan zich in
elk domein van het leven manifesteren, echter:
flow kan geen doelstelling van het onderwijs zijn. Daarvoor is de
mentale staat te afhankelijk van individuele factoren. Natuurlijk zullen er
leerlingen zijn die flow tijdens hun activiteiten op school ervaren, maar er
zullen ook velen zijn voor wie dit niet het geval is. Sommige activiteiten doe
je nu eenmaal niet op school. Door leerlingen te leren reflecteren, kritisch
naar zichzelf te kijken kunnen we handvatten die ze nodig hebben voor de
flow-ervaring leveren.
Flow is een samenkomen van
verschillende processen. De hersenen moeten de juiste hersengolven uitzenden,
een hele verzameling neurotransmitters doet zijn werk, het onderbewustzijn
neemt de taak van het bewustzijn over. Elk van deze afzonderlijke processen geven
een gevoel van welbevinden. We weten steeds beter hoe we deze afzonderlijke
processen kunnen beinvloeden.
Ik denk dat dit de insteek van
het onderwijs zou moeten zijn. Leerlingen kennis laten maken met de
afzonderlijke processen die samen tot de flow-ervaring leiden. Door naast het
regulieren programma ook ruimte aan de leerlingen te laten om met hun eigen
talenten aan het werk te gaan, de leerlingen handvaten te bieden om te
reflecteren op hun eigen handelen en hun eigen leerproces ontstaat een situatie
waarin het bereiken van de flow mogelijk wordt.
Wel kunnen leerlingen de
randvoorwaarden van flow leren. We kunnen ze leren welke gedragingen flow
kunnen stimuleren. Csikszentmihalyi bundelde in het laatste hoofdstuk van zijn
boek Creativity en Flow een aantal gewoonten van zeer creatieve mensen, welke
kunnen bijdragen aan ‘flow’.
Nieuwsgierigheid en Interesses
- Probeer elke dag je door iets te laten verbazen.
- Probeer elke dag tenminste een iemand te verassen.
- Schrijf elke dag op wat jou heeft verrast en hoe je anderen hebt verrast.
Zoek complexiteit
- Bedenk s ’morgens naar welk doel jij heel erg uitkijkt die dag.
- Wanneer je iets heel goed doet, ga je het prettig vinden.
- Om van iets te blijven genieten, maak het dan steeds moeilijker.
Krachtige gewoontes
- Neem de leiding over je eigen rooster
- Rooster tijd in voor reflectie en ontspanning
- Creëer je eigen werkplek, met dingen die jou stimuleren.
- Zoek uit wat het leven voor jou het leven waard maakt. Doe meer dingen waar je energie van krijgt en minder van wat je niet leuk vindt.
Omgaan met problemen
- Zoek een manier om te uiten wat jou ontroerd.
- Benader problemen van zoveel mogelijk perspectieven als mogelijk.
- Onderzoek de implicaties van een probleem.
- Implementeer de oplossing.
Divergent denken
In de nabije toekomst zouden we alle leerlingen kunnen aansluiten op verschillende machines die hersenactiviteiten monitoren. We kunnen meten in welke mate lesactiviteiten verschillende delen van de hersenen activeren, welke neurotransmitters ingeschakeld worden, in welke mate een leerling geëngageerd is. Of we laten de aloude overtuiging dat we alle vooruitgang meetbaar moeten maken, teneinde het onderwijsproces efficiënt te laten verlopen en geven de leerlingen het vertrouwen dat ze, wanneer we ze de juiste handvatten bieden, zichzelf zullen ontwikkelen tot de wetenschappers, dansers, schrijvers, vernieuwers, en alle andere wonderlijke beroepen, van de toekomst.
~NM~
- Produceer zoveel mogelijk ideeën.
- Bedenkt onwaarschijnlijke ideeën.
- Kies een domein waarop je je gaat richten.
In de nabije toekomst zouden we alle leerlingen kunnen aansluiten op verschillende machines die hersenactiviteiten monitoren. We kunnen meten in welke mate lesactiviteiten verschillende delen van de hersenen activeren, welke neurotransmitters ingeschakeld worden, in welke mate een leerling geëngageerd is. Of we laten de aloude overtuiging dat we alle vooruitgang meetbaar moeten maken, teneinde het onderwijsproces efficiënt te laten verlopen en geven de leerlingen het vertrouwen dat ze, wanneer we ze de juiste handvatten bieden, zichzelf zullen ontwikkelen tot de wetenschappers, dansers, schrijvers, vernieuwers, en alle andere wonderlijke beroepen, van de toekomst.
~NM~
Geen opmerkingen:
Een reactie posten